Два сенатори США висловили занепокоєння щодо використання віз H-1B великими компаніями на фоні зусиль адміністрації Трампа обмежити практики найму іноземних працівників.
Голова Комітету юстиції Сенату Чак Граслі та старший член сенатор Дік Дурбін надіслали в середу листи десяти компаніям, включаючи Amazon, Apple, Deloitte та JPMorgan Chase, висловлюючи своє занепокоєння щодо працевлаштування працівників з візами H-1B під час періоду високого безробіття в технологічному секторі.
Сенатори згадали про нещодавні звільнення в цих компаніях та кількість віз H-1B, на які вони подали заявки у 2025 році. У листі, адресованому генеральному директору Amazon Енді Джасі, вони зазначили, що Amazon звільнила “десятки тисяч працівників у останні роки”, отримавши при цьому дозвіл на найм “принаймні 10,033 працівників H-1B” у останньому фінансовому році.
У листі йдеться: “З усім американським талантом, який залишився осторонь, нам важко повірити, що Amazon не може знайти кваліфікованих американських технічних працівників для заповнення цих вакансій.”
Кожен лист містив вісім запитань щодо іноземних практик найму компанії, зокрема, чи були звільнені які-небудь американські працівники через працівників з візами H-1B. Листи були надіслані до Amazon, Apple, Cognizant, Deloitte, Google, JPMorgan Chase, Meta, Microsoft, Tata Consultancy Services та Walmart.
Представники цих компаній не відразу відповіли на запити про коментарі.
Цей запит слідує за нещодавнім підписанням президентом Дональдом Трампом виконавчого указу, який накладає плату в розмірі 100,000 доларів за кожну нову заявку на візу H-1B.
Оголошення про реформу H-1B спонукало компанії швидко повідомити своїм іноземним працівникам повернутися до США протягом 24 годин, хоча пізніше Біла дім уточнив, що плата стосується лише нових віз.
Деякі бізнес-лідери, включаючи співзасновника Netflix Ріда Хастінга та генерального директора OpenAI Сема Альтмана, похвалили цей крок як необхідну корекцію існуючого процесу. Однак інші висловили занепокоєння, що високі збори за заявки можуть негативно вплинути на менші компанії.
Звіт від JPMorgan Chase, опублікований у вівторок, вказав, що нова плата може призвести до зменшення дозволів на роботу в США на 5,500 на місяць.